Включайтесь в курс по переговорам!
Онлайн-курс по ведению переговоров с сертификатом. Научитесь устанавливать контакт с собеседником, грамотно аргументировать свою позицию, перехватывать инициативу. Теория коммуникации плюс тренинги с академией Onskills.
Когда:
Вышлем первый урок курса вам на почту
Постоянно приходится улаживать конфликты в коллективе, договариваться с подрядчиками и бизнес-партнерами, нанимать новых сотрудников? Повысьте навыки коммуникации и решайте подобные вопросы в свою пользу.
Общение занимает значительную часть вашего рабочего времени, и вы чувствуете, что не всегда контролируете разговор? Научитесь под руководством опытного наставника удерживать инициативу, подводить собеседника к нужным выводам, считывать его истинные мотивы.
Ищете эффективные способы быстро устанавливать связь с самыми разными людьми, выяснять их потребности, убеждать совершить покупку? Пройдите обучение искусству переговоров с академий Onskills, повысьте продажи.
Хотите делать классные интервью, располагать собеседника к себе, раскручивать его на откровенность? Познакомьтесь с проверенными стратегиями и приемами ведения диалога на нашем курсе.
Стремитесь обозначать свою позицию как можно убедительнее для клиента, свидетелей, судьи, присяжных? Мы научим вас выстраивать аргументацию, задавать правильные вопросы, производить впечатление. Это повысит эффективность вашей работы, увеличит заработок.
Чувствуете, что общение – не самая сильная ваша сторона? Мечтаете это исправить? Записывайтесь на курс и осваивайте тонкости ведения дискуссии на профессиональном уровне.
1. Умение по мельчайшим особенностям мимики, жестов, вокабуляра составлять психологический портрет собеседника
2. Способность противостоять манипуляциям и психологическому давлению
3. Понимание, как грамотно выстраивать аргументацию
4. Навык ведения жестких переговоров
5. Знание, как при помощи вопросов приблизить оппонента к нужным выводам
На первом занятии разберемся, какие аспекты следует проработать перед проведением встречи. Коснемся выбора места и времени переговоров, проговорим, какие существуют способы выяснить цели, образ мышления, личные качества оппонента заранее. Поразмышляем, как обеспечить себе выигрышную позицию еще со старта.
На втором уроке подумаем, чего конкретно вы хотите достичь в процессе диалога. Наметим основную цель и промежуточные задачи. Поймем, где край, за пределами которого дальнейшие обсуждения не имеют смысла. Наметим список предложений, продумаем аргументацию.
На третьей встрече побеседуем, как наладить первичную связь и задать тон беседе. Освоим на примерах разные техники. Проясним, на что смотреть, чтобы быстро составить психологический портрет человека.
На четвертом занятии рассмотрим существующие классификации людей по разновидности характера. Научимся оценивать собеседника по косвенным признакам. Вникнем, какая аргументация наиболее убедительна для разных типов личности, какой стратегии стоит придерживаться в разных случаях.
На пятом занятии заострим внимание на ключевой части процесса – обмене информацией. Потренируемся четко, ясно, кратко формулировать позицию, обосновывать ее, выслушивать контраргументы оппонента. Проработаем, как через правильные вопросы подводить человека к необходимым вам заключениям.
На шестом уроке выясним, что делать, если оппонент категорически не планирует отступать от заявленных позиций, ультимативно отказывается от поиска компромисса. Попрактикуемся выявлять слабые стороны в положении собеседника и грамотно воздействовать на них.
На седьмом занятии изучим, как себя может повести недобросовестный партнер. Посмотрим на примерах, каких методов воздействия стоит опасаться. Узнаем, как обернуть нечестные приемы против того, кто их применяет.
На восьмом занятии посмотрим, как собственные эмоции можно превратить в оружие. В каких случаях их нужно демонстрировать, когда лучше скрыть. Поучимся контролировать свои эмоциональные импульсы.
На девятом занятии разберем, как подвести встречу к логическому завершению. Уточним, какие выводы следует озвучивать сразу, с какими лучше не спешить. Как закончить на хорошей ноте.
На десятой встрече обсудим, почему важно анализировать происшедшее, на какие вещи следует обращать внимание при оценке переговоров. Подробно разберем несколько примеров деловых бесед, осмыслим их результаты.
Здравствуйте! Я: ✅Профессиональный коуч ICU ICTA (2018) ✅Master of Business Administration (2020) ✅Преподаватель экономических дисциплин Университета Шанцю (Китай) ✅Тренер по стратегическому управлению (Лидеры Управления, Университет Синергия) ✅Executive coaching competency by Marshall Goldsmith Stakeholder Centered Coaching
Нажимая кнопку, принимаю условия политики конфиденциальности и пользовательского соглашения
Занятия проходят в формате вебинаров. Просмотр видеозаписей лекций доступен в личном кабинете.
Тестирование или практическое домашнее задание с проверкой и обратной связью
Каждый студент может пообщаться с экспертами курса, получить помощь координатора по учебному процессу
Получение сертификата, подтверждающего компетенцию
Обучение в онлайн-формате – занимайтесь там, где удобно
Возможность задавать преподавателю вопросы
Доступ к видеозаписям занятий без ограничений
Онлайн-курсы по ведению переговоров
По окончанию обучения вы получите сертификат, подтверждающий, что вы прослушали 6 уроков онлайн- курса. Сертификат мы пришлем в электронном виде, а если вам нужен оригинал – отправим Почтой России
министерства образования
Наша академия имеет лицензию министерства образования РФ на оказание образовательных услуг. Лицензия подтверждает соответствие образовательным стандартам и гарантирует высокое качество наших курсов.
При оплате частями
Одним платежом
После оплаты на указанный электронный адрес придут доступы к обучению.
Нажимая кнопку, принимаю условия политики конфиденциальности и пользовательского соглашения
10 полезных онлайн-уроков с большой практической составляющей
Поддержка опытного преподавателя во время обучения
Домашние задания с проверкой и обратной связью
Закажи курс до 3 июня по специальной цене 1900₽
